Наказ про прийняття на роботу за строковим трудовим договором
Кадровики часто зазначають у наказах про прийняття на роботу на час відпустки з вагітності та пологів, що приймають працівника тимчасово. Однак це помилка. У такому наказі необхідно вказати вид трудового договору – строковий трудовий договір.
Отримайте заяву про прийняття на роботу на час відпустки з вагітності та пологів. Надайте кандидату зразок заяви:
Зразок Наказу про прийняття за строковим договором на час відпустки з вагітності та пологів
