Менеджери цієї мережі закладів швидкого харчування заробляють у середньому $200 тисяч

Середня зарплатня менеджерів у цій мережі швидкого харчування сягає 200 000 доларів.

Менеджери в In-N-Out залишаються працювати в компанії в середньому 15 років, і тепер стає зрозуміло чому.

Гарячі новини з гриля: менеджери In-N-Out заробляють більше, ніж середньостатистичний інженер-програміст, бухгалтер чи фінансовий консультант у Каліфорнії. У 2023 році середній менеджер компанії отримував 180 000 доларів плюс частку в прибутку. Через три роки ця сума зросла до 200 000 доларів на рік в середньому, підтвердив Inc. речник In-N-Out.

«Наші засновники, Гаррі та Естер Снайдер, вірили не лише в те, щоб чудово дбати про наших клієнтів, а й у те, щоб чудово дбати про наших співробітників», — сказав речник. «Їхня філософія полягала в тому, щоб ставитися до співробітників як до родини та прагнути бути видатним роботодавцем, і виплата заробітної плати вище за середню була важливою частиною цієї філософії».

Ці цінності й досі керують компанією під керівництвом власниці та президента Лінсі Снайдер, з постійним фокусом на конкурентній оплаті праці, чудових пільгах, позитивній робочій культурі та можливостях для внутрішнього зростання.

Зарплата — це лише половина історії. Середній менеджер In-N-Out працює в компанії понад 15 років, що є вражаючим показником для галузі, де менеджери зазвичай затримуються лише один-два роки у закладах швидкого харчування чи ресторанах швидкого обслуговування. Компанія стверджує, що низька плинність кадрів, як серед керівництва, так і серед персоналу, суттєво зміцнює її здатність стабільно добре обслуговувати клієнтів.

Дізнатися більше на: www.entrepreneur.com