Позбавлення премії за низьку ефективність: чи законно це?

Роботодавець не має права самостійно зменшувати заробітну плату працівнику через незадовільні результати роботи. Однак закон дозволяє не нараховувати премії чи бонуси, якщо їхня виплата залежить від досягнутих показників. Про це повідомила адвокатка Олена Воронкова, коментуючи ситуацію для budni.robota.ua. Роботодавець не…










